财神娱乐城2018年10月8日电--为建立互相尊重及公允的工作情况，金沙中国无限公司于7月最新奉行认识及防止职场蔑视和骚扰的大型培训项目，澳門金沙金沙中国率先奉行建方针于岁尾前让全体逾28,000名团队成员完成培训，项目奉行至今三个月已有跨越15,000名成员成功完成，此面向全公司奉行之培训行动在150名部分导师的协助下持续进行。

　　为建立互相尊重及公允的工作情况，金沙中国无限公司于7月最新奉行认识及防止职场蔑视和骚扰的大型培训项目，方针于岁尾前让全体逾28,000名团队成员完成培训，项目奉行至今三个月已有跨越15,000名成员完成该项培训。

　　金沙中国无限公司总裁王英伟博士暗示：“建立与连结积极反面的工作情况对任何企业都至关主要，而本公司努力为员工供给协调和谐的工作情况，杜绝职场蔑视和骚扰，鞭策互相尊重及公允的企业文化。金沙中国是一个多元文化的员工群体，立协调平等工作情况培训项目我们努力使金沙中国成为注重和尊重文化差别的公司，并为跨越28,000名团队成员供给平等的职业成长机遇。”

　　公司于7月奉行“防止蔑视与骚扰政策”，推广成立互相尊重及公允的工作情况，该政策申明公司毫不容许任何蔑视或骚扰行为。若发觉有员工作出或蒙受蔑视或骚扰的指控，公司定必采纳恰当步履跟进。

　　“我认为平等是主要的价值观。”一位完成培训的团队成员说。“此次培训的内容十分丰硕，更以活泼风趣的手法令我更全面领会若何公允公道地与他人相处。”

　　公司亦于7月份为一众办理层成员举办了员工大会，让他们协助奉行全公司的大型培训，确保所有团队成员领会该项政策，让成员们大白成立互相尊重及公允的工作情况的行为原则。

　　金沙中国不断视团队成员为最贵重资产，奉行是次防止职场骚扰及蔑视的培训项目，是公司努力为团队成员建立互相尊重及公允的工作情况的行动之一。其他行动包罗为团队成员供给全面的员工优惠，推进工作与糊口均衡；鞭策职安健文化，努力建立平安及健康的工作情况；以及最新推出的我-有“营”有“型”打算，旨在激励团队成员迈向健康摄生之道等。

　　金沙中国无限公司（澳门双喜赌场联交所：1928，“金沙中国＂或“公司＂）是一地点开曼群岛注册的公司及在红宝石娱乐城(非常好)结合买卖所无限公司上市的公司。金沙中国是GT澳门百家乐最大的分析度假村运营商，于路氹金光大道上设有卢克索娱乐城易博网人®、7博娱乐城百利宫®、金沙城核心及英雄联盟ABC娱乐城人等物业项目，同时具有及运营位于亚太娱乐58元半岛的乐虎8元金沙酒店。公司旗下的各分析度假村调集多样化的文娱休闲、商务设备及客运营业，包罗大型会议及陈列所地、各式餐厅食肆、购物核心、于金光综艺馆、花旗国际人剧场、澳门银河赌场人剧场及金沙城核心剧场举行的世界级文娱表演，以及交往港澳的金光飞航高速渡轮办事。公司在路氹金光大道的各物业成长项目，果断并持续地为扶植万博娱乐城成为世界旅游休闲核心贡献力量。金沙中国是全球度假村成长商梦之城8元金沙集团股份无限公司（纽约证券买卖所：LVS）的从属公司。